Test del Título VI del TREBEP

1.De acuerdo con el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, ¿cuál de las siguientes es una de las situaciones administrativas de los funcionarios de carrera?

1. a) Servicios provisionales
2. b) Comisión de servicios
3. c) Servicio activo
4. d) Expectativa de destino

2.Conforme al TREBEP, las leyes de Función Pública podrán regular otras situaciones administrativas de los funcionarios de carrera, entre otras, cuando:

1. a) El funcionario acceda a un puesto de trabajo por libre designación en su mismo cuerpo
2. b) Se le conceda una excedencia voluntaria por interés particular de larga duración
3. c) El funcionario de carrera sea designado para el ejercicio de un cargo político de confianza
4. d) Por razones organizativas, resulte una imposibilidad transitoria de asignar un puesto de trabajo

3.Según el TREBEP, ¿qué derechos y deberes corresponden a los funcionarios de carrera en servicio activo?

1. a) Tienen los derechos inherentes a su condición, aunque sus deberes y responsabilidades se limitan a su puesto
2. b) Gozan de todos los derechos inherentes a su condición y quedan sujetos a los deberes y responsabilidades derivados de la misma
3. c) Disfrutan de los derechos inherentes a su condición, pero sus deberes se rigen solo por el presente Estatuto
4. d) Adquieren los derechos inherentes a su condición, pero sus responsabilidades se establecen por la normativa de su Administración

4.Respecto a las retribuciones de los funcionarios en situación de servicios especiales, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?

1. a) Perciben las retribuciones del puesto o cargo que desempeñen, sin trienios
2. b) Reciben las retribuciones del puesto o cargo que desempeñen, más los trienios
3. c) Reciben una retribución equivalente a la media de ambos puestos
4. d) Perciben las retribuciones de su puesto de funcionario de carrera, sin trienios

5.¿En qué supuesto los funcionarios de carrera son declarados en situación de servicios especiales al acceder a la condición de Diputado o Senador?

1. a) Solamente si son miembros de las Cortes Generales y no de asambleas autonómicas
2. b) Si el desempeño del cargo implica dedicación exclusiva y es retribuido
3. c) Cuando accedan a dicha condición, independientemente de la retribución
4. d) Si perciben retribuciones periódicas por la realización de la función

6.Los funcionarios en situación de servicio en otras Administraciones Públicas por provisión de puestos:

1. a) Se rigen por la legislación de la Administración de origen y pierden su condición de funcionario de origen
2. b) Se rigen por la legislación de origen y conservan el derecho a participar en convocatorias de la de destino
3. c) Se rigen por la legislación de la Administración de destino y conservan su condición de funcionario de origen
4. d) Se rigen por la legislación de la Administración de destino y pierden el derecho a participar en convocatorias de la de origen

7.¿Cuál es el periodo mínimo de servicios efectivos exigido para que un funcionario de carrera pueda obtener la excedencia voluntaria por interés particular?

1. a) Tres años de servicios efectivos continuados en la misma Administración Pública sin interrupción
2. b) Cinco años inmediatamente anteriores en cualquiera de las Administraciones Públicas
3. c) Un año de servicios efectivos en el mismo puesto de trabajo o en la misma Administración Pública
4. d) No se exige periodo mínimo de servicios previos cuando las leyes de Función Pública lo establezcan así

8.En la excedencia por cuidado de familiares, ¿cómo se regula la reserva del puesto de trabajo?

1. a) Se reservará el puesto de trabajo desempeñado durante los primeros seis meses, siendo computable dicho periodo a efectos de antigüedad y carrera
2. b) Se reservará el puesto desempeñado al menos durante dos años, y luego uno en la misma localidad y de igual retribución
3. c) Se reservará el puesto de trabajo desempeñado al menos durante un año, y posteriormente se garantizará uno de igual nivel sin asegurar la misma localidad
4. d) El puesto de trabajo desempeñado se reservará durante toda la duración de la excedencia, siempre que el funcionario participe en cursos de formación

9.¿Dónde no podrá prestar servicios un funcionario en situación de suspensión de funciones durante el tiempo de cumplimiento de la pena o sanción?

1. a) En cualquier Administración Pública o entidad de derecho público, aunque sí en organismos o agencias de carácter privado
2. b) Únicamente en la Administración Pública en la que tenía su puesto de trabajo, pero sí en otras Administraciones o entidades
3. c) En ninguna Administración Pública, ni en los organismos públicos, agencias o entidades de derecho público dependientes o vinculadas a ellas
4. d) En la Administración Pública en la que fue suspendido y en sus organismos, pero sí en agencias o entidades de derecho público no vinculadas

10.Según el TREBEP, el reingreso al servicio activo de los funcionarios de carrera se regulará reglamentariamente en cuanto a:

1. a) las causas, órganos y recursos
2. b) los requisitos, efectos y garantías
3. c) los plazos, procedimientos y condiciones
4. d) las solicitudes, resoluciones y notificaciones

11.Según el TREBEP, ¿qué puede determinar la aplicación del Capítulo I del Título VI al personal laboral?

1. a) La normativa básica estatal, previa negociación con los sindicatos más representativos
2. b) El Estatuto de los Trabajadores, si así lo establece la legislación autonómica
3. c) Los convenios colectivos, siempre que sea compatible con el Estatuto de los Trabajadores
4. d) Las leyes de Función Pública, si no contradicen lo dispuesto por el Gobierno