LO 3/2007 (Igualdad) · Título II · Capítulo II
Artículo 35 de la LO 3/2007 (Igualdad)
Subvenciones públicas
Texto consolidado (última actualización en el BOE: 23 de marzo de 2007) · 2 preguntas de test
Lo que preguntan del art. 35
- Según el artículo 35 de la Ley Orgánica 3/2007, entre las actuaciones que pueden valorarse en las bases reguladoras de subvenciones se incluyen: → las medidas de conciliación de la vida personal, laboral y familiar
- Según el artículo 35 de la Ley Orgánica 3/2007, la valoración de actuaciones de igualdad en las bases reguladoras de subvenciones se puede incluir por razón de: → la existencia de una situación de desigualdad de oportunidades entre mujeres y hombres
Texto del art. 35
Las Administraciones públicas, en los planes estratégicos de subvenciones que adopten en el ejercicio de sus competencias, determinarán los ámbitos en que, por razón de la existencia de una situación de desigualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, las bases reguladoras de las correspondientes subvenciones puedan incluir la valoración de actuaciones de efectiva consecución de la igualdad por parte de las entidades solicitantes.
A estos efectos podrán valorarse, entre otras, las medidas de conciliación de la vida personal, laboral y familiar, de responsabilidad social de la empresa, o la obtención del distintivo empresarial en materia de igualdad regulado en el Capítulo IV del Título IV de la presente Ley.
Test del art. 35 de la LO 3/2007 (Igualdad)
Piensa tu respuesta y despliégala para comprobarla.
1.Según el artículo 35 de la Ley Orgánica 3/2007, entre las actuaciones que pueden valorarse en las bases reguladoras de subvenciones se incluyen:
- a) la realización de auditorías salariales para detectar brechas de género
- b) las medidas de conciliación de la vida personal, laboral y familiar
- c) la adopción de un código de conducta contra el acoso sexual y por razón de sexo
- d) la promoción de la presencia equilibrada de mujeres y hombres en órganos directivos
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Respuesta: b) las medidas de conciliación de la vida personal, laboral y familiar
El artículo 35 de la LO 3/2007 establece que, a efectos de valorar actuaciones de efectiva consecución de la igualdad, podrán valorarse, entre otras, las medidas de conciliación de la vida personal, laboral y familiar.
2.Según el artículo 35 de la Ley Orgánica 3/2007, la valoración de actuaciones de igualdad en las bases reguladoras de subvenciones se puede incluir por razón de:
- a) la existencia de una situación de desigualdad de oportunidades entre mujeres y hombres
- b) la recomendación de un organismo internacional para fomentar la paridad laboral
- c) la necesidad de cumplir los objetivos de desarrollo sostenible en materia de género
- d) la aprobación de un plan de acción para la igualdad por parte de la entidad solicitante
Ver respuesta
Respuesta: a) la existencia de una situación de desigualdad de oportunidades entre mujeres y hombres
Según el artículo 35 de la LO 3/2007, las Administraciones públicas pueden incluir la valoración de actuaciones de igualdad en las bases reguladoras de subvenciones por la existencia de una situación de desigualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
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Texto reproducido del BOE (las disposiciones normativas no están sujetas a derechos de autor, art. 13 LPI). Las preguntas se redactan a partir del artículo y se verifican con una segunda revisión; ante cualquier duda, prevalece el texto oficial.