Resolución de 16 de febrero de 2026, de la Secretaría General de Servicios Judiciales, de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública, por la que se convoca concurso para la p…

1. Convocatoria

   23 feb 2026

   Publicación de las bases en el BOE

   Completado
2. Plazo solicitud

   ≈ 18 mar 2026

   Cierre del plazo para presentar solicitudes

   Completado
3. Admitidos

   ≈ 26 abr 2026

   Listas provisional y definitiva de admitidos

   Completado
4. 4

   Pruebas

   ≈ 20 ago 2026

   Realización de los exámenes

   En 77 días
5. 5

   Calificaciones

   ≈ 25 oct 2026

   Publicación de notas y orden de prelación

   Estimado
6. 6

   Adjudicación

   ≈ 30 dic 2026

   Reparto de destinos entre aprobados

   Estimado
7. 7

   Toma de posesión

   ≈ 1 feb 2027

   Incorporación al puesto como funcionario

   Estimado

Las fechas marcadas con ≈ son estimaciones basadas en plazos habituales del cuerpo. Los hitos oficiales pueden adelantarse o retrasarse según el órgano convocante.

En cumplimiento del artículo 522.2, Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, se dictaron las Ordenes de 23 de mayo de 2025 y de Orden de 10 de noviembre de 2025, por la que se aprobaron las relaciones de puestos de trabajo de las oficinas judiciales de los partidos judiciales incluidos en la primera y tercera fase de implantación, del Consejero de Justicia, Administración Local y Función Pública, donde se recogen diversos puestos singularizados cuya forma de provisión es el sistema de concurso específico, en los términos recogidos en los artículos 49 y siguientes del Real Decreto 1451/2005, de 7 de diciembre, por el que se aprueba el reglamento de ingreso, provisión de puestos de trabajo y Promoción Profesional del personal funcionario al servicio de la Administración de Justicia. Existiendo plazas vacantes en las jefaturas de Andalucía, se convocan las mismas, en la que podrán participar el personal de justicia de todo el ámbito territorial. El concurso específico consta de dos fases. La primera, de comprobación y valoración de los méritos generales. La segunda, de valoración de los méritos específicos. Para la valoración de las aptitudes concretas de la segunda fase el referido reglamento faculta la posibilidad de establecer la elaboración de memorias o la celebración de entrevistas que deberán especificarse necesariamente en la convocatoria. La presente convocatoria no prevé la elaboración de memorias o la celebración de entrevistas, sin perjuicio de que puedan exigirse en futuras convocatorias. De acuerdo con lo dispuesto en la disposición transitoria cuarta de la Ley Orgánica 19/2003, de 23 de diciembre, de modificación de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial y teniendo en cuenta los artículos 49 y siguientes del Reglamento de ingreso, provisión de puestos de trabajo y promoción profesional del personal funcionario al servicio de la Administración de Justicia, aprobado por el Real Decreto 1451/2005, de 7 de diciembre, la Secretaría General de Servicios Judiciales, en el uso de las competencias que le atribuye el artículo 6 del Decreto 164/2022, de 9 de agosto, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública, resuelvo:

Esta cadena conecta los actos del BOE pertenecientes al mismo proceso selectivo (convocatoria, admitidos, calificaciones, adjudicación, nombramiento).

Sistema selectivo

Concurso de méritos

Alerta BOE

Concursos de personal público

Nº BOE

48

• Cómo prepararse una oposición en España

  Guía completa 2026 · temario, planificación, autopreparación vs academia

• Grupos funcionariales A1, A2, B, C1, C2

  Diferencias, titulaciones, sueldos reales y qué cuerpos hay en cada uno

• Cómo leer una convocatoria de oposición en el BOE

  Qué mirar primero · bases · requisitos · plazos

• Calendario de oposiciones 2026

  Qué se convoca cuándo · planificación anual