Resolución de 1 de julio de 2026, de la Universidad de Sevilla, por la que se publica la convocatoria de proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plazas de pe…
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Estado: Convocatoria
- Plazas
- 2
- Cuerpo
- Personal técnico, de gestión y de administración y servicios
- BOE
- BOE-A-2026-14829
Competencia estimada: alta (8/10). Aproximadamente 80–140 opositores por plaza, según patrones históricos del cuerpo, grupo funcionarial y nivel territorial. Estimación heurística — no es un dato oficial.
También publicada en: BOJA nº 125 (1 jul 2026). Las bases completas con tasa de examen, temario y tribunal calificador aparecen en ese boletín de origen.
En el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» (BOJA) número 125 de 1 de julio de 2026 y en la página web de Recursos Humanos de la Universidad de Sevilla, ha quedado publicado el texto íntegro de las bases por las que se regirá la convocatoria para la provisión por acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición, de plazas vacantes, en régimen laboral con carácter fijo, correspondientes a los grupos I, III y IV del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía. Dichas plazas se distribuyen de la siguiente forma: Grupo I (categoría cuya titulación de acceso es la de Licenciado/a, Graduado/a, Arquitecto/a, Ingeniero/a o Titulación equivalente). 161. Titulado/a Superior (Plan de Calidad). Oficina de Gestión de la Calidad. Plazas vacantes: Una. 162. Titulado/a Superior (Perfil: Psicólogo/a). Servicio de Asistencia a la Comunidad Universitaria (SACU). Plazas vacantes: Una. Grupo III (categoría cuya titulación de acceso es la de Bachiller, Técni